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江西省统一招聘卫生专业技术人员工作开展通知(2)

推荐:中公医学网 医疗卫生考试网2017-09-18 11:01:45 | 江西省人力资源和社会保障厅

专科专业知识分为01临床医学类、02口腔医学、03公共卫生与预防医学类、04中医学类、05中西医结合类、06药学类、07中药学类、08医学技术类、09护理学类九个科目,分别测查应试人员运用专业知识进行分析、判断和解决实际问题的能力,以及实际操作技能、沟通技能、临床思维技能和应具备的个人素养。

根据笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位1:3的比例确定入闱面试人员。

对面试人数达不到规定比例的岗位,将在网上进行公开调剂,调剂时间另行公告。未入闱面试的考生,如符合调剂职位的报考条件,均可在网上报名参加调剂。经调剂仍未达到面试比例的岗位,已通过资格审查的考生全部进入面试。

资格审查中,对不符合报考条件的,取消面试资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程。凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的,取消聘用资格。

对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺,从本岗位未入闱人员中按笔试成绩高分到低分的顺序进行递补。递补人员须通过资格审查后方能参加面试。一个岗位缺额递补超过三次仍无人应试时,不再继续递补。无人可递补或递补次数已满时,直接组织已入闱人员面试。

面试由各设区市人社部门会同卫计委于2019年1月组织实施,面试前应精心制定面试方案,明确时间、地点、方式、内容、程序和评分规则等。

经调剂、递补仍未达到面试比例的岗位应设定面试合格分数线。

面试无人入闱或入闱人员低于招聘数的岗位,由县级卫计委、人社部门将岗位缺额报设区市卫计委、人社部门汇总,并于2019年3月中旬报省卫计委、省人社厅。2019年3月底,省卫计委、省人社厅将面向参加了2018年全省卫生专业技术人员招聘考试未被聘用的考生组织一次补报。补报人员需符合补报岗位条件并参加了与补报岗位相同科目考试,根据补报考生原笔试成绩从高分到低分确定面试人员,按笔试和面试总成绩从高分到低分确定拟聘用人员。

(五)审核备案

招聘单位主管部门根据笔试和面试总成绩从高分到低分确定拟聘人员,经体检合格、公示无异议后,到人社部门办理聘用备案等相关手续,并于2019年4月底之前将聘用人员名单(包括纸质及excel版)分别报送省人社厅和省卫计委。

五、工作要求

(一)加强组织领导。全省统一公开招聘工作政策性强、牵涉面广、社会影响大。各地各单位要高度重视,周密部署,密切配合,认真做好各个环节的工作。要建立切实有效的监督制约机制,坚决杜绝违纪违规行为发生,确保招聘工作公平公正。

(二)合理制定招聘计划。各地、各单位要仔细摸底调查,准确掌握本地本单位的编制、自然减员等情况,合理制定招聘计划。要及时为各级公立医疗卫生事业单位补充合格医护人员,重点要做好乡镇卫生院的人员补充工作,着力解决基层医生紧缺和无执业医师的问题,重视全科医生的补充,以满足农村基层的医疗需要。

招聘全日制医学类专业硕士研究生以上学历学位或具有医学高级专业技术职称的人员,可以按照公开招聘高层次人才的有关规定执行。

具体考试考务工作安排另行通知。

省人社厅联系人:管阳璟

联系电话:0791-86386897 邮箱3705419@qq.com

省卫计委联系人:李 焜

联系电话:0791-86213009 邮箱1364622021@qq.com

原标题:江西省人力资源和社会保障厅江西省卫生和计划生育委员会关于做好2018年全省统一招聘卫生专业技术人员工作的通知

点击下载>>>

附件:1.江西省2018年设区市卫生专业技术人员招聘计划申报表.docx

附件2.江西省2018年省直卫生专业技术人员招聘计划申报表.docx

江西省人力资源和社会保障厅 江西省卫生和计划生育委员会

2018年9月5日

(此件依申请公开)

公告原文:http://www.dxs.gov.cn/news-show-44646.html

责任编辑(徐徐)

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