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2019国家公务员考试行测数量关系:等差数列求解问题

2018-11-01 16:04:54| 江西中公教育
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等差数列问题也是我们公务员考试行测过程中很常见的一类题型,有单独考查等差数列的,也有结合其他类型题一起考查的,学好等差数列,也是我们考试的必备能力之一。在解决关于等差数列问题时,中公教育专家建议大家通过公式法求解。

本题答案C。

【沙场点兵】

1、某成衣厂对9名缝纫工进行技术评比,9名工人的得分恰好成等差数列,9人的平均得分是86分,前5名工人的得分之和是460分,那么前7名工人的得分之和是多少?

A. 602 B. 623 C. 627 D. 631

【中公解析】9人的得分构成等差数列且平均分是86分,则该数列的等差中项,即第5名工人得分为86分。同理,前5名工人得分之和为460,则其等差中项第3名得分为460÷5=92分。可知第4名得分为(92+86)÷2=89,前7名得分之和为89×7=623,本题答案B。

2、电梯在竖直的矿井内匀速下降。王工程师对电梯开始下降后每分钟的海拔高度数值进行记录(将开始下降后第n分钟的读数记为an,海拔高度在0以下时记为负数),发现a5+a6>a7-a8,a5+a7

A. 第6分钟之前 B. 第6到第7分钟

C. 第7到第8分钟 D. 第8分钟之后

【中公解析】由电梯匀速下降可知,an为等差数列,设公差为d。根据题意有a5+a6=2a6-d>a7-a8=-d,则a6>0;a5+a7=2a7-2d0、 a7<0可知电梯是在开始下降后的第6分钟到第7分钟之间降到海拔高度0以下的,本题答案B。
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(责任编辑:王紫钰)
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