江西国考

考试类型

热点推荐

您现在的位置:首页 > 国家公务员 > 报考指导 > 报考指南 >

2019国家公务员考试面试基本形式介绍

2018-12-06 13:01:32| 江西中公教育
      国家公务员考试网提醒您关注2019国家公务员考试资讯:【面试基本形式介绍】

各位进入面试的考生要开始准备面试了。那么问题来了:2019国家公务员面试都是通过什么形式进行的呢?

公务员面试是测查和评价人员能力素质的一种考试活动。具体地说,面试是指组织者经过精心设计,在特定的场景下,通过考官与考生面对面地观察、交谈等双向沟通方式,了解考生素质特征、知识水平、能力状况、工作经验和求职动机等的人员甄选方式。面试针对不同的岗位特点和要求,可灵活地采取不同的手段和方法去测评一个人的能力。公务员面试中常见的有结构化面试和无领导小组讨论。

弄清楚了什么是面试,下面就要弄清楚各种面试之间的差别。

结构化面试中的“结构化”也就是“标准化”的意思,对于面试考场、考官、考题、流程都有明确的规定,竞争同一岗位的求职者在同一个房间面对同样的考官在同样的时间内回答同样的问题,考官并不知道求职者的个人信息,目的在于确保面试的公平性。因此也成为公务员系统的面试最常采取的方式。

无领导小组讨论会通过给一定数目的考生(一般是5-7人为一组)和一个与工作相关